Wir im Team Analytics, Systems & Total Rewards sind die strategischen Partner des P&Os. Mit fundierten Analysen steuern wir das Personalkostenwachstum, optimieren HR-Prozesse und entwickeln eine attraktive und wettbewerbsfähige Kompensationsstrategie. Unser Ziel ist es, mit intelligenten Lösungen die HR-Strategie aktiv mitzugestalten und umzusetzen, um positiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
Als (Junior) Compensation & Benefits Specialist (m/w/d) unterstützt du bei der Gestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Vergütungs- und Benefits-Programme. Darüber hinaus übernimmst du gemeinsam im Team Verantwortung für unsere Equity-Programme und leistest so einen wichtigen Beitrag zur Attraktivität und Wettbewerbsfähigkeit unserer Gesamtvergütungsstrategie.
Verantwortungen
Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Administration unserer Compensation- & Benefits-Strukturen
- Mitarbeit bei der End-to-End-Betreuung unserer Mitarbeiterbeteiligungsprogramme (z. B. Granting, Vesting, Settlement)
- Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Finance, HR und externen Partnern
- Mitwirkung an der Erstellung von Reports, Analysen und Präsentationen zu Vergütungs- und Equity-Themen
- Unterstützung bei Benchmarking-Projekten und Marktanalysen, um Wettbewerbsfähigkeit sicherzustellen
- Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei operativen Fragen rund um Compensation & Benefits
Anforderungen
Erste praktische Erfahrungen oder Praktika im Bereich HR, idealerweise mit Berührungspunkten zu Compensation & Benefits oder Finance
- Analytisches Denken und gutes Zahlenverständnis, kombiniert mit einer strukturierten Arbeitsweise
- Interesse an komplexen Prozessen und Freude daran, diese im Team mitzugestalten
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auch Detailthemen verständlich zu vermitteln
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Excel und Interesse an der Arbeit mit Daten
Benefits
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Hybrid working
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Täglich frisches Obst
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Sportkurse
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Exklusive Mitarbeiter Rabatte
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Kostenlose Getränke
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Sprachkurse
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Company Events
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Relocation Unterstützung
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Mobilitätszuschlag
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Zentrale Lage
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Flexible Arbeitszeiten
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Weiterbildungs- angebote
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Hunde erlaubt
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AY Academy
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Feedbackkultur
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Firmenfahrrad
Was ABOUT YOU ausmacht? Jeder und jede einzelne von uns.
Wir sehen es als unsere Verantwortung ein inklusives Arbeitsumfeld für alle zu schaffen. Ein Umfeld, in dem jedes Geschlecht, jede Nationalität und jede Ethnizität willkommen ist und alle genau so akzeptiert werden, wie sie sind. Wir glauben, dass ein diverses Team einen wertvollen Teil zur ABOUT YOU Kultur beiträgt und sie befruchtet. Um Talente und unterschiedliche Denkweisen zu fördern, kümmern wir uns permanent um die physische, wie auch psychische Gesundheit und darum, dass sich alle wohl und zuhause bei uns fühlen. Unsere Werte und Arbeitsweisen übertragen sich auf unsere Marke: Wir wollen Akzeptanz fördern und eine inklusive und faire Circular fashion culture schaffen.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – am liebsten online über unser Bewerbungsportal. So können wir einen schnelleren Prozess gewährleisten und auch für Dich ist es ganz einfach Deine Bewerbungsunterlagen hochzuladen! :-)
